Zastępca kierownika pielęgniarstwa

Opis stanowiska

• Wspieranie oraz zastępowanie kierownika działu pielęgniarstwa w codziennych sprawach opiekuńczych i organizacyjnych.
• Współodpowiedzialność za indywidualną, wysokiej jakości opiekę i wsparcie mieszkańców.
• Merytoryczne prowadzenie i wsparcie zespołu pielęgniarskiego.
• Udział w planowaniu obsady personalnej i dyżurów.
• Wspieranie podejścia opartego na wzajemnym szacunku w relacjach z rodzinami oraz partnerami interdyscyplinarnymi.
• Współtworzenie procesów jakościowych i rozwojowych.

Wymagania

• Ukończone szkolenie jako dyplomowana osoba pielęgniarska HF/FH.
• Preferowane pierwsze doświadczenie w roli kierowniczej lub gotowość do rozwoju w tym kierunku.
• Zainteresowanie opieką długoterminową oraz pracą z osobami starszymi.
• Motywacja do pracy zespołowej oraz wspierania i rozwoju pracowników.

Oferujemy

• Odpowiedzialną i różnorodną rolę kierowniczą.
• Dom, w którym opieka długoterminowa jest realizowana z sercem, szacunkiem i uznaniem.
• Zaangażowany i zgrany zespół.
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia oraz wsparcie w dalszym kształceniu.
• Miejsce na inicjatywę własną i współtworzenie rozwiązań.
• Dokładne wdrożenie oraz wsparcie ze strony kierownika służb pielęgniarskich.