Technik aparatury medycznej, Zurych

Opis stanowiska

• Dla nowoczesnego szpitala ostrego dyżuru w regionie Zurychu poszukujemy zaangażowanej osoby z pasją do techniki medycznej.
• Zapewnianie sprawności i bezpieczeństwa eksploatacji urządzeń oraz systemów medycznych.
• Analizowanie i usuwanie usterek technicznych oraz wspieranie użytkowników w codziennej pracy klinicznej.
• Przeprowadzanie konserwacji, przeglądów, kontroli bezpieczeństwa i sprawności oraz napraw.
• Prowadzenie i aktualizowanie ewidencji urządzeń wraz z dokumentacją techniczną.
• Wsparcie w ocenie, zakupie, instalacji i uruchamianiu nowego sprzętu medycznego.
• Współpraca z wewnętrznymi działami specjalistycznymi, producentami i zewnętrznymi usługodawcami.
• Udział w rozwijaniu i optymalizacji infrastruktury techniki medycznej.
• Ścisła współpraca z klinicznymi zespołami specjalistycznymi oraz wkład w zapewnienie wysokiej jakości opieki nad pacjentami.

Wymagania

• Ukończone kształcenie jako dyplomowany technik medyczny HF lub porównywalne kwalifikacje.
• Kilka lat doświadczenia zawodowego w dziedzinie techniki medycznej, najlepiej w szpitalu lub klinice.
• Ugruntowana wiedza z zakresu konserwacji, utrzymania i kontroli urządzeń medycznych.
• Dobra znajomość technologii informatycznych oraz rozumienie sieciowych systemów technicznych.
• Samodzielny, uporządkowany i zorientowany na rozwiązywanie problemów sposób pracy.
• Silne nastawienie na świadczenie usług, poczucie odpowiedzialności i umiejętność pracy w zespole.
• Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego oraz dobra znajomość języka angielskiego.

Oferujemy

• Atrakcyjne zatrudnienie na stałe w nowoczesnym środowisku ochrony zdrowia.
• 25 dni urlopu wypoczynkowego, 30 dni urlopu od ukończenia 60. roku życia oraz możliwość dokupienia dodatkowych tygodni urlopu.
• Hołny system emerytalny z ponadprzeciętnymi świadczeniami.
• Prywatne ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w kraju i za granicą.
• Szeroki wybór wewnętrznych i zewnętrznych szkoleń oraz możliwości dalszego kształcenia.
• Indywidualne możliwości rozwoju zawodowego i kariery.
• Kultura organizacyjna oparta na szacunku, aktywnym udziale pracowników i ciągłym doskonaleniu.