Ekspert ds. pielęgniarstwa

Opis stanowiska

• Odpowiedzialność merytoryczna w obszarze pielęgniarstwa, aby zapewnić najwyższą jakość opieki.
• Prowadzenie spotkań dotyczących przypadków i aktywny udział w optymalizacji procesów pielęgniarskich.
• Współtworzenie i rozwijanie oferty szkoleń, aby stale poszerzać wiedzę i umiejętności personelu pielęgniarskiego.
• Kierowanie i wspieranie procesów zmian w obszarze pielęgniarstwa (change management) oraz zarządzanie projektami dla nowych inicjatyw i procesów.
• Wspieranie i rozwijanie kompetencji przywódczych w zespole.
• Ścisła współpraca z zespołami interdyscyplinarnymi w celu zapewnienia optymalnej opieki nad pacjentami.

Wymagania

• Ukończone kształcenie w pielęgniarstwie na poziomie wyższym (np. FH lub HF).
• Ukończony Master of Science w pielęgniarstwie lub w trakcie studiów — mile widziane.
• Doświadczenie w zakresie przywództwa oraz umiejętność aktywnego projektowania i skutecznego wdrażania procesów zmian.
• Doświadczenie w change management i zarządzaniu projektami, aby sprawnie i celowo realizować nowe projekty.
• Umiejętności komunikacyjne, zdolność do podejmowania decyzji i egzekwowania ustaleń oraz gotowość do pracy zarówno w zespole, jak i samodzielnie.
• Umiejętność projektowania oferty szkoleń oraz strukturyzowanego przekazywania wiedzy.

Oferujemy

• Odpowiedzialne i różnorodne zadania w dynamicznym, nastawionym na przyszłość środowisku.
• Możliwość rozwoju dzięki regularnym szkoleniom i doskonaleniu zawodowemu.
• Silny zespół, który wzajemnie się wspiera i wspólnie pracuje nad innowacyjnymi rozwiązaniami.
• Elastyczny czas pracy oraz uczciwe wynagrodzenie odzwierciedlające Twoje zaangażowanie.