Dyrektor ds. techniki medycznej

Opis stanowiska

• Strategiczne i operacyjne kierowanie obszarem techniki medycznej w klinice.
• Centralna koordynacja pomiędzy grupami interesariuszy z obszaru medycyny, techniki i administracji.
• Zapewnienie wymogów regulacyjnych w obszarach Materiovigilance, informatyki medycznej oraz systemów Point-of-Care.
• Planowanie, ocena i zakup systemów techniki medycznej, w tym odpowiedzialność za budżet.
• Realizacja projektów z zakresu techniki medycznej na całym cyklu życia systemów.
• Rozwijanie standardów, procesów i zasad jakości w obszarze techniki medycznej.
• Merytoryczne kierowanie oraz prowadzenie ukierunkowanego szkolenia i rozwoju dla osób odpowiedzialnych za urządzenia oraz techników medycznych.

Wymagania

• Ukończone wykształcenie techniczne w obszarze techniki medycznej (np. technika medyczna, elektrotechnika) oraz ukończone studia w kierunku techniki medycznej.
• Kilkuletnie doświadczenie w obszarze techniki medycznej, uzupełnione kompetencjami przywódczymi.
• Dobra znajomość metod i procesów zarządzania projektami.
• Osobowość odporna na stres, nastawiona na współpracę w zespole, z podejściem przedsiębiorczym i myśleniem biznesowym.
• Dobra znajomość języka niemieckiego i angielskiego w mowie i piśmie.

Oferujemy

• Odpowiedzialną funkcję kierowniczą w wysoce wyspecjalizowanym środowisku medycznym.
• Współpracę w zespole między- i wielodyscyplinarnym, dobrze zgranym.
• Aktualny system informacji klinicznej w połączeniu z nowoczesną infrastrukturą techniki medycznej.
• Szerokie możliwości dalszego kształcenia i rozwoju.
• Nowoczesne warunki pracy wspierające łączenie obowiązków zawodowych i rodzinnych.
• Wynagrodzenie na poziomie rynkowym oraz atrakcyjne świadczenia dodatkowe.
• Dodatkowe, płatne dni wolne dla pracowników objętych obowiązkiem przebierania się (proporcjonalnie przy obniżonym wymiarze etatu).